Individ & Leder (I&L)

..er mere at betragte som en proces end som et kursus, idet man kan relatere til forløbet år efter.

I&L henvender sig til erfarne ledere med behov for sparring på overvejelser de gør sig i hverdagen.

Udvikling af medarbejdernes faglige og personlige ressourcer hører til blandt lederens vigtigste opgave. Men arbejdet med udvikling af andre medfører ofte, at lederen forsømmer sin egen udvikling.

Hvilket ikke er i nogens interesse da lederens vigtigste redskab er hendes eller hans egen person.

• For hvordan motiverer man andre, når man ind i mellem glemmer sig selv?
• Hvordan lytter man til andre, hvis man glemmer at lytte til sig selv?
• Og hvordan kan man udnytte andres ressourcer, når man ikke kender sit eget potentiale?

I&L handler om lederudvikling gennem personlig udvikling.

Formålet er at støtte dig i din personlige udviklingsproces og inspirere dig til at udnytte egne og medarbejdernes ressourcer mest hensigtsmæssigt.

Indhold
Deltagerne får inden forløbet mulighed for at foretage en 360°'s analyse,og en personlighedstest.
Begge dele drøftes individuelt inden kursusstart.

I forløbet og efter forløbet er der mulighed for 2 timers individuel rådgivning og coaching.

Metode
Udover teorioplæg veksler kursusforløbet mellem udendørsaktiviteter, dialog, procesanalyse, refleksionsøvelser, træning i evt. værktøjer og personlighedsanalyser. Bl.a. handler det om:

• Hvad former os
• Hvordan skaber vi tillid
• Hvordan styrkes følelser og nærvær
• Balancen mellem job og familie
• Hvad vil det sige at kende sig selv

Forløbet har 3 fokusområder:

─ At kunne lede sig selv - for at kunne lede andre

─ At kunne motivere, drive og kontrollere sig selv

─ At være opmærksom på sin omverden - og påvirke den

Udbytte og resultater
Efter at have gennemført kursusforløbet vil du have:

• En større viden om de faktorer, der støtter eller hæmmer din ledelsesmæssige indsats i hverdagen
• Indsigt i forholdet mellem dit potentiale og de ressourcer, du rent faktisk anvender.
• Forståelse for forholdet mellem stress og indre ro
• Indsigt i de ubevidste processer i og mellem individ, gruppe og organisation
• Større forståelse for, tillid til og accept af din egen personlighed
• Handlingsplaner for hvordan du kan arbejde med de nye indsigter
• Et brugbart netværk af kolleger

Praktiske oplysninger
Forløbet strækker sig over 2 x 3 dage i alt, eller efter aftale hvis indholdet ønskes ændret.